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深圳職業技術學院教職工代表大會工作細則

發布:2015-10-13

關于印發《深圳職業技術學院教職工代表大會工作細則》的通知

                                    深職黨字〔2010〕10號

學校各單位:

   《深圳職業(ye)技術學(xue)院教職工(gong)代表(biao)大會(hui)工(gong)作(zuo)細(xi)則(ze)》已經學(xue)校(xiao)第(di)(di)四(si)屆(jie)教代會(hui)暨第(di)(di)五屆(jie)工(gong)代會(hui)第(di)(di)二(er)次會(hui)議通過、學(xue)校(xiao)批(pi)準,現予印發。請遵照執行(xing)。

                                                              二(er)(er)○一○年(nian)一月(yue)二(er)(er)十日

 

深圳職業技術學院教職工代表大會工作細則

第一章 總  則

  第一條  為進一步完善我校(xiao)教代(dai)(dai)會(hui)(hui)制(zhi)度建(jian)設(she),推(tui)動學(xue)(xue)校(xiao)民(min)(min)(min)主(zhu)治校(xiao)、民(min)(min)(min)主(zhu)管理,依據《中華(hua)人民(min)(min)(min)共和(he)國工會(hui)(hui)法》、《中華(hua)人民(min)(min)(min)共和(he)國高(gao)等教育法》、《高(gao)等學(xue)(xue)校(xiao)教職工代(dai)(dai)表大(da)會(hui)(hui)暫(zan)行條例》及《廣(guang)東省高(gao)等學(xue)(xue)校(xiao)教職工代(dai)(dai)表大(da)會(hui)(hui)工作規(gui)程(cheng)》,結合我校(xiao)實際,制(zhi)定本細則(ze)。

  第二條  教代會的性質和地位

  教(jiao)代會制(zhi)度(du)是學(xue)校管(guan)理體(ti)制(zhi)的(de)重要(yao)組成(cheng)部(bu)分,是黨委領導下,教(jiao)職(zhi)(zhi)工(gong)依法行(xing)使(shi)民(min)主(zhu)權利(li),實行(xing)民(min)主(zhu)管(guan)理、民(min)主(zhu)監督的(de)基(ji)本制(zhi)度(du)和形式,也是學(xue)校領導廣泛聽取教(jiao)職(zhi)(zhi)工(gong)意見,促進決(jue)策科學(xue)化(hua)、民(min)主(zhu)化(hua)的(de)重要(yao)渠(qu)道。

  第三條  教(jiao)代會的職(zhi)權

  聽(ting)取討(tao)論校(xiao)長的(de)(de)行政工(gong)作(zuo)報告,對(dui)學(xue)校(xiao)的(de)(de)辦學(xue)指(zhi)導思想、發(fa)展規劃、重(zhong)大改革方案、財(cai)務工(gong)作(zuo)報告及其(qi)它有(you)關(guan)學(xue)校(xiao)發(fa)展的(de)(de)重(zhong)大問題提(ti)(ti)出意見和建(jian)議;討(tao)論通過學(xue)校(xiao)提(ti)(ti)出的(de)(de)校(xiao)內教(jiao)職(zhi)(zhi)工(gong)聘(pin)任、獎勵、分配改革的(de)(de)原(yuan)則(ze)、辦法及其(qi)他(ta)與教(jiao)職(zhi)(zhi)工(gong)權益有(you)關(guan)的(de)(de)重(zhong)要規章制度(du),以(yi)及其(qi)他(ta)有(you)關(guan)教(jiao)職(zhi)(zhi)工(gong)生活(huo)福(fu)利(li)的(de)(de)事項。

  教代會(hui)在校黨委(wei)的領導下行(xing)使職權,要尊重和(he)支持校長及行(xing)政(zheng)系(xi)統(tong)行(xing)使其職權,同(tong)時對(dui)行(xing)政(zheng)部門的有關工作進行(xing)民主監督。

  第四條  校(xiao)黨委、行政和工(gong)會在學校(xiao)教(jiao)代會制(zhi)度建設(she)中的責任(ren)

  (一)校黨委領導(dao)教(jiao)代(dai)會(hui)工(gong)(gong)作。黨委要保證全心(xin)全意(yi)依靠教(jiao)職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)辦好學校方(fang)針的(de)貫徹落實(shi);教(jiao)育各(ge)(ge)級(ji)干部增強民(min)主意(yi)識,研究教(jiao)代(dai)會(hui)工(gong)(gong)作,協(xie)調、解決教(jiao)代(dai)會(hui)工(gong)(gong)作中出現的(de)各(ge)(ge)種問題(ti),為(wei)教(jiao)職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)參與民(min)主決策、民(min)主管理和(he)民(min)主監督創造(zao)良(liang)好的(de)條件(jian)。黨委要支持(chi)教(jiao)代(dai)會(hui)在《高等學校教(jiao)職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)代(dai)表大會(hui)暫行條例》規定的(de)職(zhi)(zhi)責(ze)范圍內開展工(gong)(gong)作。

  (二)校(xiao)長要支持和(he)保證教代(dai)會在其(qi)職(zhi)權(quan)(quan)范圍(wei)內行(xing)使職(zhi)權(quan)(quan)。在年度教代(dai)會議(yi)上(shang)向代(dai)表們報告工作,認(ren)(ren)真(zhen)聽取意見和(he)建議(yi);落實(shi)教代(dai)會在其(qi)職(zhi)權(quan)(quan)范圍(wei)內作出的決定(ding)、決議(yi),責成(cheng)有(you)關部門認(ren)(ren)真(zhen)處理(li)好(hao)教代(dai)會征集的提案,自覺接受教代(dai)會的監督,為學校(xiao)民主管理(li)創造良好(hao)的環境。

  (三)工(gong)會(hui)(hui)要積極(ji)配合(he)協助教(jiao)代(dai)(dai)會(hui)(hui)工(gong)作并承(cheng)擔(dan)有關具體任(ren)(ren)務。教(jiao)育(yu)教(jiao)職工(gong)在(zai)校黨委和行政領(ling)導(dao)下,積極(ji)參與(yu)學(xue)校的(de)(de)改革,緊緊圍繞黨的(de)(de)教(jiao)育(yu)方針(zhen)、學(xue)校的(de)(de)根本(ben)任(ren)(ren)務和中(zhong)心工(gong)作獻計(ji)獻策;參與(yu)教(jiao)代(dai)(dai)會(hui)(hui)的(de)(de)籌備及(ji)閉會(hui)(hui)期間的(de)(de)工(gong)作,認真組(zu)織教(jiao)職工(gong)代(dai)(dai)表在(zai)其(qi)職權范圍內,落實教(jiao)代(dai)(dai)會(hui)(hui)的(de)(de)各項要求,充分發揮教(jiao)代(dai)(dai)會(hui)(hui)的(de)(de)民(min)主決策、民(min)主管理、民(min)主監督作用;及(ji)時(shi)將大(da)會(hui)(hui)的(de)(de)情(qing)況通報教(jiao)職工(gong)。

第二章 教職工代表

  第五條  教職工(gong)代表的產(chan)生辦法

  (一)凡依法享有(you)政治(zhi)權(quan)利的(de)我校在職教(jiao)職工(gong)在教(jiao)職工(gong)代(dai)表(biao)的(de)選(xuan)舉中均有(you)選(xuan)舉權(quan)和(he)被選(xuan)舉權(quan)。教(jiao)職工(gong)代(dai)表(biao)應具備履行代(dai)表(biao)職責的(de)素(su)質和(he)能力。

  (二)教職工(gong)代(dai)(dai)表的名額(e)由(you)學校按相(xiang)應(ying)(ying)比例(li)分配,所在單位(wei)(部門(men))分工(gong)會根(gen)據代(dai)(dai)表條件及(ji)名額(e),在廣(guang)泛(fan)征求教職工(gong)意見的基礎上(shang),提出代(dai)(dai)表候選(xuan)(xuan)(xuan)人(ren)(ren)(ren),報本單位(wei)(部門(men))黨委(wei)(總支、支部)審批(pi)后,召開選(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju)大(da)會以無記名投(tou)票(piao)方式差額(e)選(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju)產生,實到人(ren)(ren)(ren)數(shu)應(ying)(ying)超過應(ying)(ying)到人(ren)(ren)(ren)數(shu)的80%。代(dai)(dai)表候選(xuan)(xuan)(xuan)人(ren)(ren)(ren)必須超過半數(shu)選(xuan)(xuan)(xuan)票(piao)始得當選(xuan)(xuan)(xuan);選(xuan)(xuan)(xuan)票(piao)相(xiang)等(deng)者重新(xin)投(tou)票(piao)確定;應(ying)(ying)選(xuan)(xuan)(xuan)代(dai)(dai)表由(you)于代(dai)(dai)表候選(xuan)(xuan)(xuan)人(ren)(ren)(ren)未(wei)過半數(shu)選(xuan)(xuan)(xuan)票(piao)出現缺(que)額(e),不足的名額(e),可另行選(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju)。

  (三)代(dai)(dai)(dai)(dai)表的(de)構成既(ji)要體現代(dai)(dai)(dai)(dai)表面的(de)合(he)理性,又要體現學校以教(jiao)學科研為主的(de)特點,教(jiao)師代(dai)(dai)(dai)(dai)表應占代(dai)(dai)(dai)(dai)表總(zong)數的(de)60%以上。女代(dai)(dai)(dai)(dai)表不(bu)能低于30%。教(jiao)代(dai)(dai)(dai)(dai)會(hui)代(dai)(dai)(dai)(dai)表任(ren)期4年(nian),可連選(xuan)連任(ren)。

  第六條  教職工代(dai)表的資(zi)格的調整、撤換與增(zeng)補

  (一)教職工(gong)代表(biao)如有下列情(qing)況之(zhi)一,應對其代表(biao)資格進行調整:

  1.教職工代表在(zai)任期內調(diao)(diao)離本校(xiao),其代表資格自行取消。學校(xiao)內部(bu)調(diao)(diao)動一般應予保留。

  2.教職工代表離、退休后,其代表資格即行(xing)停(ting)止。

  3.教職(zhi)工代表被開除公職(zhi)的,其代表資格自(zi)被開除之(zhi)日(ri)起即行停止。

  教職工(gong)代表出現上(shang)述情(qing)況(kuang)的(de)應(ying)由原選舉單(dan)位(wei)報學(xue)校教代會主席團備案。

  4.教(jiao)(jiao)職工代表失去群眾信任的,由原(yuan)選舉(ju)單位向校教(jiao)(jiao)代會主席團提出(chu)撤銷其(qi)代表資格(ge)的申請,經(jing)同意(yi)后,由原(yuan)選舉(ju)單位進行(xing)重(zhong)新(xin)選舉(ju)。

  (二(er))教職工(gong)代表的增補與更換

  因各種原因造(zao)成(cheng)教職(zhi)工(gong)代表缺(que)額(e)時,按照(zhao)缺(que)額(e)數(shu)和代表性進(jin)行補選,其程序是:

  1.原(yuan)選舉單位向校教(jiao)代會(hui)主席(xi)團提出申請(qing)。

  2.經(jing)教代會主席團(tuan)研究(jiu)同(tong)意(yi)后(hou),原選(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju)單位按照選(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju)程(cheng)序進行選(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju),并將選(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju)結(jie)果上報,審查(cha)同(tong)意(yi)后(hou),填寫教職工代表登記(ji)表。

  3.下次教職工代表大會上報告有(you)關(guan)增補(bu)及更換情況。

  第七條  教(jiao)職(zhi)工代(dai)表的職(zhi)責

  (一)按照(zhao)有關規定,提交教(jiao)代會提案(an)和意見,并對提案(an)處理(li)答復工作(zuo)情況作(zuo)出評價。

  (二)對(dui)教(jiao)職(zhi)工代表大會的(de)(de)主題、議程安排、有關選舉的(de)(de)候選人建議名單等發表意見、提(ti)出建議。

  (三)討論或審議教(jiao)職工代表(biao)大(da)(da)會有關工作報告,審議通(tong)過大(da)(da)會有關決議決定,參(can)加大(da)(da)會各(ge)項選(xuan)舉。

  (四)參加(jia)代(dai)表(biao)組(團(tuan))活動和教代(dai)會主席團(tuan)通知的民主評議(yi)、民主推薦、民主監督等活動。

  (五)密(mi)切聯系群眾,依(yi)法維護教(jiao)職工權益(yi)。及時(shi)了解和反映教(jiao)職工的訴求,并提出(chu)建議協助解決。

  (六)參與和(he)促(cu)進校務公開(kai)工作,就教職工代表大會的(de)報告、決(jue)議決(jue)定(ding)和(he)學校重大決(jue)策(ce)等對群眾進行傳達宣(xuan)傳解釋引導工作。

  第八條  特(te)邀代(dai)表和(he)列席代(dai)表

  教職工代(dai)(dai)表(biao)(biao)大會邀請校內有關職能部門領導(dao)和離退休(xiu)人員(yuan)、民主黨派等(deng)方面人員(yuan)作為特邀代(dai)(dai)表(biao)(biao)或列席(xi)代(dai)(dai)表(biao)(biao)參加會議。特邀代(dai)(dai)表(biao)(biao)、列席(xi)代(dai)(dai)表(biao)(biao)無選舉權和表(biao)(biao)決權,可按所在單位參加代(dai)(dai)表(biao)(biao)組(zu)討論,提出(chu)意見和建議。

第三章   教代會的籌備與召開

  第九條  教代(dai)會會議(yi)的籌備(bei)

  (一)教(jiao)職(zhi)工代表大(da)會(hui)(hui)每屆4年,每學年至少(shao)召開(kai)一次全體會(hui)(hui)議。全體會(hui)(hui)議須(xu)有三分(fen)之二以上(shang)的代表出席方(fang)能召開(kai)。

  (二)教代(dai)會(hui)(hui)(hui)會(hui)(hui)(hui)議(yi)的(de)籌備(bei)在校(xiao)黨委(wei)的(de)領導下進行,由教代(dai)會(hui)(hui)(hui)主席團及(ji)校(xiao)工(gong)會(hui)(hui)(hui)委(wei)員會(hui)(hui)(hui)負責大(da)會(hui)(hui)(hui)的(de)具體籌備(bei)工(gong)作(zuo)(zuo)。根據(ju)需要可設立若干(gan)工(gong)作(zuo)(zuo)小組承擔具體任務。籌備(bei)工(gong)作(zuo)(zuo)主要有(you):

  1.換屆時(shi),制定會議正(zheng)式代(dai)表(biao)(biao)、特邀(yao)代(dai)表(biao)(biao)、列席代(dai)表(biao)(biao)的名(ming)額分配、選舉辦法(fa)、代(dai)表(biao)(biao)分組等方案。代(dai)表(biao)(biao)產(chan)生后,對代(dai)表(biao)(biao)資格(ge)進(jin)行審查(cha),并公布代(dai)表(biao)(biao)名(ming)單。

  2.提出(chu)大會主席團推薦(jian)名(ming)單和選舉辦法。

  3.征(zheng)集大會提案(an),并對提案(an)進行歸納、整理、審查、立(li)案(an)。

  4.校(xiao)工會委員會在充分聽(ting)取(qu)教職工意見的基礎上對大(da)會議題提出(chu)初步意見,在征求學(xue)校(xiao)黨委和行(xing)政領(ling)導(dao)的意見后(hou),報教代(dai)會主席團通過(guo)。

  5.有關方面將須提(ti)交代表(biao)(biao)大會討論(lun)、審議、通過或者決(jue)定的文件在會前一(yi)周左右印發給教(jiao)職工(gong)代表(biao)(biao),在廣泛征求代表(biao)(biao)意(yi)見的基礎(chu)上進行(xing)修改(gai)完善,再交校工(gong)會。

  6.提出(chu)專門工作委員會(hui)組成方案(an)(換屆時)。

  7.擬(ni)定大(da)會日程(cheng)、議程(cheng)。

  8.做好會議的其(qi)他準備工作。

  9.教(jiao)代(dai)(dai)會主席(xi)團負(fu)責(ze)人(ren)向黨委報告教(jiao)代(dai)(dai)會籌備工(gong)作情況。

  10.由黨(dang)委下發召開教代會(hui)的(de)通知。

  第十條  教代(dai)會的提案

  教(jiao)代(dai)(dai)會提案是(shi)教(jiao)職(zhi)工代(dai)(dai)表就學(xue)校改(gai)革發(fa)展、管理、教(jiao)學(xue)科研工作、規章制度、人事分配制度改(gai)革方案、生活福利、教(jiao)職(zhi)工隊伍建設等方面(mian)提出的(de)議案。

  (一)提案的征集

  1.教(jiao)代會(hui)(hui)會(hui)(hui)議召開前一個(ge)月左(zuo)右(you),由教(jiao)代會(hui)(hui)提案工作(zuo)委員會(hui)(hui)發出(chu)征集(ji)提案通知,并將(jiang)提案表(biao)提供(gong)給全(quan)體(ti)教(jiao)職(zhi)工代表(biao)。

  2.教職工代表(biao)在(zai)廣(guang)泛聽取(qu)教職工意(yi)見的基礎上,填寫(xie)提案(an)(an)表(biao)交(jiao)提案(an)(an)工作委員會。提案(an)(an)應一(yi)事一(yi)案(an)(an)。提案(an)(an)由一(yi)人(ren)提出(chu)后,須有三(san)人(ren)以上(含三(san)人(ren))附(fu)議(yi)(yi)(提出(chu)人(ren)和(he)附(fu)議(yi)(yi)人(ren)均須為正(zheng)式代表(biao))。

  3.接受提案的(de)截(jie)止日期為會議召開后第五(wu)天(tian)。

  (二(er))提案的審查、立案

  1.提案(an)工作委員會收(shou)到(dao)教職工代表提案(an)后,應及時進(jin)行(xing)審(shen)查(cha)、登記、分類、整理(li)。內容相(xiang)同的進(jin)行(xing)并案(an)處(chu)理(li)。原提案(an)人作為共同提案(an)人。

  2.提(ti)案工作委(wei)員會對提(ti)案進行(xing)立案。

  立案原則是:

  (1)符合黨和國家的(de)方針、政策、法(fa)律法(fa)規的(de)有關規定;

  (2)屬于學(xue)校行(xing)政職權范(fan)圍內能處理的問題;

  (3)符(fu)合學校實際且具有(you)實際價值或作用。

  3.經審查立案(an)后的(de)提案(an),都要(yao)填寫提案(an)處(chu)理表。凡未立案(an)的(de)提案(an),應作(zuo)為意見轉(zhuan)有關部門(men)處(chu)理,并告知提案(an)人。

  (三)提案的辦理

  1.提(ti)案工作委員會將(jiang)提(ti)案處理表送交(jiao)分管校領(ling)導。

  2.分(fen)管校領導召開有關會議或(huo)作批示,將提案逐(zhu)條落實到承辦部門。

  3.承(cheng)辦部門根據提案提出的問題制(zhi)定(ding)實施(shi)方案(定(ding)時(shi)間、定(ding)人、定(ding)任務(wu))。不能(neng)落(luo)實的說明原因。

  4.分(fen)管校領導對承辦部門(men)的實施方案進行審核。

  5.承辦(ban)部門按實(shi)施方案(an)進行(xing)落實(shi)。

  (四)提案的檢(jian)查與(yu)反饋

  1.提案工作(zuo)委員會對提案的處理情況(kuang)進行檢查(cha)、督促。

  2.向提案人(ren)送交提案辦理結果(guo)并征求(qiu)提案人(ren)的(de)意見。

  3.提案工作委員會(hui)在教代會(hui)會(hui)議上報告上次教代會(hui)提案的落實情況(kuang)。

  第十一條  教代會(hui)(hui)會(hui)(hui)議(yi)主(zhu)要議(yi)程

  (一(yi))校(xiao)長(chang)作(zuo)學校(xiao)行(xing)政工作(zuo)報(bao)告。

  (二)必要(yao)時,學校(xiao)行(xing)政有關負責人作專(zhuan)題報告。

  (三)教代會主席團(tuan)負責人作教代會工作報告。

  (四)主席(xi)團負責人就(jiu)教(jiao)代(dai)會(hui)(hui)閉(bi)會(hui)(hui)期間,召開主席(xi)團會(hui)(hui)議所決定的教(jiao)代(dai)會(hui)(hui)職權范圍(wei)內的問題,向大會(hui)(hui)作出說明,提請大會(hui)(hui)確認(ren)。

  (五)以代表組(團)為單位,就會(hui)議(yi)報告、決(jue)(jue)議(yi)決(jue)(jue)定(ding)進行(xing)討論、審議(yi)。

  (六(liu))換屆時,按選舉(ju)(ju)(ju)辦(ban)法選舉(ju)(ju)(ju)教代(dai)會領導(dao)機構和(he)工(gong)作機構;對(dui)決(jue)議、決(jue)定進行表決(jue),并宣布選舉(ju)(ju)(ju)或(huo)表決(jue)結果。

第四章  教代會的組織領導機構與工作機構

  第十二條  換屆大會期間的領導機構

  教代會大(da)會主席團是換屆大(da)會的(de)領(ling)導機構,在黨委領(ling)導下開(kai)展工作。主席團堅持(chi)民主集(ji)中制,實行集(ji)體領(ling)導。

  (一)主席團(tuan)的職責(ze)

  1.審議大會議題,并提請大會通(tong)過。

  2.組織(zhi)、主持會議。

  3.聽取和討(tao)論各(ge)代(dai)表組對(dui)各(ge)項議(yi)案(an)的審(shen)議(yi)意見。對(dui)議(yi)案(an)進行修改。

  4.草擬(ni)大會決(jue)議和決(jue)定(ding)。

  5.處理大(da)會期間其它重(zhong)要問題(ti)。

  (二)主席團(tuan)成員的產生

  1.每次換屆前,由(you)本屆教(jiao)代會主席(xi)團(tuan)根據《高等學校教(jiao)職工(gong)(gong)代表大會暫行條例》的(de)要(yao)求和(he)實際需要(yao)提出下屆主席(xi)團(tuan)人數、構成(cheng)(cheng)比(bi)例、建議(yi)人選等,報黨委(wei)審查(cha)。主席(xi)團(tuan)成(cheng)(cheng)員中應有學校黨、政(zheng)、工(gong)(gong)、團(tuan)主要(yao)領(ling)導和(he)教(jiao)師及(ji)其(qi)他(ta)代表性人員。主席(xi)團(tuan)成(cheng)(cheng)員必須是教(jiao)代會正式代表。

  2.將主席團組成人(ren)員(yuan)推(tui)薦(jian)名單提交教代會預(yu)備(bei)會議通過。

  3.根據需要可以設(she)秘書(shu)長(chang)1人、副(fu)秘書(shu)長(chang)若干人。秘書(shu)長(chang)一般(ban)由(you)工會負責人擔任(ren)。

  第十三條  教代會專門工作委員(yuan)會

  專門工作委員會是在教代會領導下,處(chu)理教代會專門業務的(de)工作機構。

  (一)專門工作(zuo)委員會機構設置

  根據教代會工作(zuo)(zuo)的需(xu)要,可(ke)設(she)(she)提案(an)審理工作(zuo)(zuo)委(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會、生活(huo)福(fu)利工作(zuo)(zuo)委(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會、教職工素質(zhi)建設(she)(she)工作(zuo)(zuo)委(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會、民主管理與(yu)監督工作(zuo)(zuo)委(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會、勞動爭議調(diao)解工作(zuo)(zuo)委(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會等(deng)常設(she)(she)性(xing)專(zhuan)門工作(zuo)(zuo)委(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會。

  (二(er))專(zhuan)門工(gong)作委(wei)員會人員組(zu)成

  專(zhuan)門工(gong)(gong)作委員(yuan)會(hui)由(you)5—7人(ren)(ren)組成(民(min)主(zhu)管(guan)理與監(jian)察委員(yuan)會(hui)除外(wai)),設主(zhu)任(ren)1人(ren)(ren)。專(zhuan)門工(gong)(gong)作委員(yuan)會(hui)主(zhu)任(ren)應由(you)工(gong)(gong)會(hui)委員(yuan)擔任(ren)。

  (三)專門工作委員(yuan)會(hui)機構(gou)及成員(yuan)的產生

  1.校工(gong)會根據教(jiao)代會授(shou)權提出專門工(gong)作(zuo)委(wei)員會機構設置、組成方案(an)與行政(zheng)進行協商,報黨(dang)委(wei)審定。

  2.提交教代會全體會議(yi)通過。

  3.各專(zhuan)門工作委員(yuan)會(hui)召(zhao)開會(hui)議,推選(xuan)主任人(ren)選(xuan)。

  4.制定(ding)各專門工作委員(yuan)會工作制度(du)。

  (四)專門工作委員(yuan)會(hui)職責

  1.提案審理工作委(wei)員會

  主要工作職責:

  (1)積(ji)極(ji)征集(ji)提案(an),認真審議(yi)、準確立案(an)并向主管校(xiao)領(ling)導報(bao)告;

  (2)及時(shi)將提案轉(zhuan)送有關領(ling)導和職能(neng)部門;

  (3)監(jian)督(du)提(ti)案的處理(li)、答復(fu)工作;

  (4)根(gen)據提(ti)案中提(ti)出(chu)的帶(dai)有普遍(bian)性和重大的問(wen)題及(ji)時向學校領(ling)導(dao)反映并提(ti)出(chu)建(jian)議。

  2.生(sheng)活福(fu)利工作委(wei)員會

  主要工作職責:

  (1)對學校解決教職工住房、交通的(de)有關辦法進(jin)行(xing)審議并(bing)在實施過程中進(jin)行(xing)監督(du);

  (2)對學校出(chu)臺的(de)涉及(ji)教職工利益的(de)服(fu)務項(xiang)目及(ji)收費標準進行審議(yi);

  (3)就教職工生活福利的有關問(wen)題向學校(xiao)提出意(yi)見和建議。

  3.教(jiao)職(zhi)工素(su)質建設工作委員(yuan)會(hui)

  主要工作職責:

  (1)配合學校教學、科(ke)研等工作(zuo),開展(zhan)教書育人(ren)、管理(li)育人(ren)、服(fu)務育人(ren)活(huo)動,促(cu)進(jin)教職(zhi)工隊伍整體(ti)素質的(de)提高;

  (2)通過樹立和宣(xuan)傳(chuan)先進(jin)典(dian)型,推廣經驗,促進(jin)教(jiao)職工(gong)學(xue)風(feng)、教(jiao)風(feng)及職業道德建設;

  (3)通過組織教(jiao)師社會實(shi)踐、崗位(wei)培訓和教(jiao)學、科研、管(guan)理(li)等方面技(ji)術、業務競(jing)賽,提高教(jiao)職工(gong)思想(xiang)政(zheng)治素質(zhi)和業務素質(zhi)。

  4.勞動爭議(yi)調解工作委員(yuan)會

  主要工作職責:

  (1)接受教職工因學校或(huo)單位執行有關(guan)工資(zi)福(fu)利、勞動(dong)保護(hu)等規定(ding)發生(sheng)爭(zheng)議的調解;

  (2)接受教職工因履行勞(lao)動(dong)合同發(fa)生(sheng)的勞(lao)動(dong)爭議的調解;

  (3)接受因(yin)學校開除、除名、辭退和教職工辭職、自動(dong)離(li)職發生爭議的(de)調解。

  5.民(min)主管理與監(jian)督工(gong)作委員會

  主要工作職責:

  (1)行政管理督察組工作職責

  ①參與對學校發展規劃、改(gai)革方案(an)、隊伍建設等重大問題(ti)進行討論,并提出(chu)意見(jian)和建議。

  ②參與對學校和職能部(bu)門執行(xing)教(jiao)代(dai)會(hui)有關決議(yi)、決定的情(qing)況進行(xing)監督(du),并向教(jiao)代(dai)會(hui)代(dai)表大會(hui)通報(bao)情(qing)況。

  ③參與(yu)對(dui)學(xue)校行政和(he)有關(guan)部門擬提(ti)交教代會(hui)代表大會(hui)討論、審議或(huo)批準的報告、文件等進行討論,并提(ti)出意見和(he)建議。

  ④檢查督促(cu)有關職能部門貫徹執行教代會有關本業(ye)務工作的(de)決議。

  (2)教(jiao)學、科研督察組工作(zuo)職責

  ①參與聽取(qu)教務處、科研處、學生處、督導室的工(gong)作(zuo)計劃(hua)和工(gong)作(zuo)總結,并提出意見和建議。

  ②參與討論和審議學(xue)校(xiao)的學(xue)科建設(she)規劃(hua)和教學(xue)、科研改革方案,并提出意(yi)見和建議。

  ③檢查督(du)促有關(guan)職能部門貫(guan)徹執行教(jiao)代會(hui)有關(guan)本(ben)業務工作的決(jue)議。

  (3)基建、財務(wu)督察組(zu)工作職責

  ①參與聽(ting)取學校(xiao)后勤辦(ban)、基建辦(ban)、計財處等(deng)有關(guan)部(bu)門(men)的工作計劃和(he)工作總(zong)結,并提出意見和(he)建議。

  ②參與(yu)討論(lun)和(he)審議學校基建(jian)項(xiang)目、維修項(xiang)目、零星采購,并提出意見和(he)建(jian)議。

  ③參與討論(lun)學(xue)校后(hou)勤公司改革方(fang)案(an),并提(ti)出意(yi)見和建議。

  ④參與討論和審議(yi)學校年度財務(wu)預算(suan)、創收資金分配(pei)方(fang)案(an),并提出意(yi)見和建議(yi)。

  第十四條  各專門(men)工作委員會還應辦(ban)理教代會交(jiao)辦(ban)的其他工作,并保持與學校有關行政業(ye)務(wu)部(bu)門(men)的經(jing)常性聯(lian)系,參(can)與重大問題的討論(lun)、建議。

  第十五條  每屆專門工作委員(yuan)會職責行使至下屆教代會專門工作委員(yuan)會產生為止。

第五章  附  則

  第十六條  本(ben)工作(zuo)細則自頒布之日起施行(xing)。

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