（2010年6月修訂）

　　一、指導思想和組織原則

　　1．勤工助學(xue)是指學(xue)生(sheng)在校(xiao)就(jiu)讀期間，利用(yong)課余時間通(tong)過一定量的腦體力勞(lao)(lao)動獲取一定勞(lao)(lao)動報酬，以順利完成學(xue)業的活動。作為社會實踐的有(you)益補充。學(xue)校(xiao)提倡和(he)支持(chi)學(xue)生(sheng)利用(yong)課余時間，有(you)組織、有(you)計劃(hua)地從事勤工助學(xue)活動，鼓(gu)勵(li)學(xue)生(sheng)以誠(cheng)實勞(lao)(lao)動和(he)服務獲得合法收入。

　　2．勤工助學活動(dong)必須堅持“立足校園、服務社會(hui)”的宗旨(zhi)，按照學有余力、自(zi)愿申請、信息公(gong)開、扶(fu)困優先、競爭上崗、遵(zun)紀(ji)守法的原(yuan)則，由學校在不影響正(zheng)常教學秩序(xu)和學生正(zheng)常學習的前提下有組(zu)織地開展。

　　二、組織機構與職責

　　1．學(xue)(xue)校成(cheng)立“深(shen)圳職業技術學(xue)(xue)院勤工(gong)助(zhu)學(xue)(xue)管理(li)中心”（簡稱勤管中心），辦公(gong)室設在學(xue)(xue)生處，統(tong)一管理(li)、指導、協(xie)調(diao)全(quan)校勤工(gong)助(zhu)學(xue)(xue)活動。

　　2．學(xue)(xue)(xue)校(xiao)職(zhi)能部門(men)(men)、各學(xue)(xue)(xue)院和校(xiao)外企業（簡稱用人(ren)單位）組織學(xue)(xue)(xue)生(sheng)開展勤工助學(xue)(xue)(xue)活(huo)動，須事先(xian)向勤管(guan)中心(xin)申報，經批準后方可進行。未經批準擅自開展活(huo)動者，一切后果由(you)用人(ren)單位承擔，同時勤管(guan)中心(xin)視具體情況(kuang)上(shang)報學(xue)(xue)(xue)校(xiao)或有關部門(men)(men)處理。

　　3．統一管理和(he)使用勤工助學基金。

　　4．積極收集勤(qin)工助學(xue)信息，開拓(tuo)勤(qin)工助學(xue)渠道，組織學(xue)生參(can)加(jia)科學(xue)技術(shu)和文化教育服務以及其他(ta)有償(chang)勞動。

　　5．優(you)先推薦和安排經(jing)濟困(kun)難學生參加勤工助學活(huo)動。

　　6．對校(xiao)外用(yong)人單(dan)(dan)位進行審核（校(xiao)外用(yong)人單(dan)(dan)位須提供法(fa)人資格證(zheng)書副本和相關的證(zheng)明文件），為其推薦符合要求的學生。

　　7．保障參(can)加勤工(gong)助(zhu)學活(huo)動(dong)學生(sheng)的(de)合(he)法(fa)權(quan)益(yi)。按照(zhao)實事求是、公平(ping)合(he)理(li)的(de)原則，及時幫助(zhu)解決勤工(gong)助(zhu)學活(huo)動(dong)中出現的(de)問題。

　　8．對因參加(jia)勤(qin)工(gong)助(zhu)(zhu)學(xue)活動而影響(xiang)專(zhuan)業學(xue)習或(huo)違反校規校紀以及協議的(de)學(xue)生，有權調整或(huo)終止其參加(jia)勤(qin)工(gong)助(zhu)(zhu)學(xue)活動，問題嚴重的(de)，可暫停或(huo)取消該(gai)學(xue)生參加(jia)勤(qin)工(gong)助(zhu)(zhu)學(xue)活動的(de)資格。

　　9．負責學生工作部(bu)（處(chu)）主(zhu)頁“勤工助學”板塊信息的發布、審核、維護與管理(li)。

　　三、參加勤工助學活動學生的權利和義務

　　1．參加勤工(gong)助學(xue)活動的學(xue)生(sheng)擁有以(yi)下權利：

　　（1）有權參(can)加(jia)勤管中(zhong)心組織或介紹的校內外(wai)各種(zhong)勤工(gong)助學(xue)活(huo)動；

　　（2）有(you)權了(le)解用(yong)人單位的有(you)關情況和工(gong)作性質，拒絕用(yong)人單位的協議外(wai)要求(qiu)，有(you)權拒絕參加(jia)可能會(hui)產(chan)生不良影(ying)響(xiang)的勤(qin)工(gong)助(zhu)學活動；

　　2．參加勤工(gong)助學活動的學生(sheng)應(ying)履行以下義務：

　　（1）學生從事勤工助學活動，僅(jin)限于(yu)假(jia)期和課余時(shi)間。非假(jia)期內，原則上(shang)每周不(bu)得超(chao)過8小(xiao)(xiao)時(shi)，每月(yue)不(bu)超(chao)過40小(xiao)(xiao)時(shi)（見教財[2007]7號）；

　　（2）履行與勤管中心或(huo)用人單位(wei)達(da)成的(de)協議，認真完成工(gong)作任務；

　　（3）遵守(shou)國家法(fa)律、法(fa)規，遵守(shou)用人單(dan)位的工作制度(du)，尊敬師長(chang)，服從管理(li)，明禮誠信，保守(shou)秘密，愛護(hu)公物，注意安全。

　　（4）學(xue)生參加校內勤工助學(xue)活(huo)動，須佩帶勤工助學(xue)工作證方可上崗。

　　四、經費使用與工資發放

　　1．學校設(she)立勤工助學基金，其主要來源如下：

　　（1）根(gen)據有(you)關規定(ding)從(cong)學(xue)費(fei)中按(an)一定(ding)的比例(li)劃撥；

　　（2）社(she)會捐贈；

　　（3）其它。

　　2．勤工助(zhu)學(xue)(xue)基金主要用于(yu)支付給參加勤工助(zhu)學(xue)(xue)活動的(de)(de)學(xue)(xue)生勞動報(bao)酬和必要的(de)(de)管理費用等。

　　3．校內學(xue)生勤工助學(xue)工資標準為10元/小時，特殊崗位如學(xue)生信息員、安(an)全巡視員等按補(bu)貼(tie)形(xing)式發放，原則(ze)上每(mei)月(yue)不(bu)超過400元。

　　4．校內各用人(ren)(ren)單位應(ying)在每月(yue)5日前填(tian)報(bao)上(shang)月(yue)學生(sheng)勤(qin)工(gong)助(zhu)學工(gong)資發(fa)放明細(xi)表(biao)，經用人(ren)(ren)單位領導簽字蓋章后(hou)交勤(qin)管中(zhong)心，由(you)勤(qin)管中(zhong)心審核和(he)發(fa)放勤(qin)工(gong)助(zhu)學勞動報(bao)酬。

　　5．校(xiao)外(wai)勤工(gong)助(zhu)學工(gong)資(zi)由(you)(you)校(xiao)外(wai)用人(ren)單位(wei)(wei)發放，其標(biao)準由(you)(you)勤管中心(xin)與校(xiao)外(wai)用人(ren)單位(wei)(wei)協商，原則上應不低于校(xiao)內工(gong)資(zi)標(biao)準。

　　五、崗位的申請與培訓

　　1．申請校內(nei)勤工助學(xue)崗(gang)位(wei)的(de)學(xue)生須具(ju)備如下條件：

　　（1）遵守國家法律法規(gui)和學校規(gui)章制度，具有良好(hao)的道德修養，上一年內未受紀律處(chu)分；

　　（2）學(xue)有余(yu)力，上一學(xue)期(qi)無重修課程，能利用(yong)課余(yu)時間上崗；

　　（3）學生本人生活儉(jian)樸(pu)，身體狀況(kuang)良好；

　　（4）符合上述條件(jian)，被(bei)學校列(lie)入經濟困難學生(sheng)檔案(an)者優先安排。

　　2．學生申請(qing)勤(qin)工助學崗位的(de)程序：

　　（1）學(xue)(xue)(xue)生本人到學(xue)(xue)(xue)生工(gong)作部（處）網頁“勤(qin)工(gong)助學(xue)(xue)(xue)”板塊下(xia)載(zai)并打印(yin)深圳職業技術學(xue)(xue)(xue)院學(xue)(xue)(xue)生勤(qin)工(gong)助學(xue)(xue)(xue)申請表，如(ru)實填寫后，交勤(qin)管中心或到用人單(dan)位應(ying)聘；

　　（2）用(yong)人單(dan)位將(jiang)聘用(yong)的學(xue)生勤工助學(xue)申請(qing)表填寫完整后統一交到勤管中(zhong)心(xin)，經勤管中(zhong)心(xin)審(shen)核后學(xue)生上崗；

　　3．參加(jia)勤工助學的(de)學生必須經過(guo)勤管(guan)中心和各用(yong)人單位的(de)培訓，培訓合格后方可上(shang)崗；

　　4．勤管中心(xin)負(fu)責對(dui)申請學(xue)生(sheng)進(jin)行上(shang)崗(gang)前(qian)的辦公禮儀、人際溝通(tong)、安全等方面的培訓(xun)；用工(gong)單(dan)位負(fu)責對(dui)上(shang)崗(gang)學(xue)生(sheng)進(jin)行相(xiang)關工(gong)作(zuo)(zuo)的專業(ye)培訓(xun)，明確工(gong)作(zuo)(zuo)職責，提高工(gong)作(zuo)(zuo)效率；

　　5．通過崗(gang)前培訓的(de)學(xue)生，由勤管中心或用(yong)工(gong)單(dan)位(wei)發放(fang)勤工(gong)助學(xue)上崗(gang)證，做到持證上崗(gang)。

　　六、崗位的設置與管理

　　1．校內用人單位可根據本單位工作(zuo)實際需(xu)要，按照因需(xu)設崗(gang)、合理(li)使用、規范管理(li)、培養鍛煉(lian)學生能力、適當照顧貧(pin)（特）困生上崗(gang)的(de)原(yuan)則，向(xiang)勤(qin)管中心(xin)申請設置若干校內勤(qin)工助學固(gu)定崗(gang)位或臨時崗(gang)位。

　　2．校內(nei)用人(ren)單位(wei)應在每學年末向(xiang)勤管中心(xin)申報(bao)下一學年設崗計劃，限5個(ge)以內(nei)，如(ru)增加崗位(wei)須另行申請。經審(shen)核設定的(de)勤工助學固定或臨時崗位(wei)，由(you)勤管中心(xin)統一發布招聘信息，用人(ren)單位(wei)對(dui)應聘學生進行面試、篩選(xuan)后(hou)，報(bao)勤管中心(xin)審(shen)批。

　　3．用(yong)人(ren)單位在(zai)招聘(pin)、錄用(yong)學生時(shi)必須(xu)告知上(shang)崗的工作(zuo)職(zhi)責(ze)、要求(qiu)和待遇。

　　4．每名學(xue)(xue)生只能在校內1個勤工助學(xue)(xue)固定崗(gang)(gang)位上崗(gang)(gang)。嚴禁一人多崗(gang)(gang)或(huo)私(si)自(zi)換崗(gang)(gang)，一經(jing)發現，將予以辭退，不再續(xu)用。

　　5．參(can)加校(xiao)內(nei)勤(qin)工助(zhu)學(xue)崗(gang)位的學(xue)生須接受用(yong)人(ren)單位和(he)勤(qin)管中(zhong)心的雙重考(kao)核(he)(he)(he)。各用(yong)人(ren)單位須做好(hao)考(kao)勤(qin)登記，從(cong)工作態度、能力、成績等方面對上崗(gang)學(xue)生進行(xing)考(kao)核(he)(he)(he)。考(kao)核(he)(he)(he)未通過者，用(yong)人(ren)單位或勤(qin)管中(zhong)心有權撤消(xiao)其上崗(gang)資格。

　　6．經(jing)批準(zhun)上崗(gang)(gang)(gang)的學(xue)生(sheng)，不得無(wu)故離(li)(li)崗(gang)(gang)(gang)，原則(ze)上一(yi)學(xue)期(qi)不更換(huan)。如有充分理由(you)需離(li)(li)崗(gang)(gang)(gang)者(zhe)，需提(ti)前(qian)一(yi)周寫出書(shu)面申請，經(jing)用人單位、勤(qin)管中心批準(zhun)后方可離(li)(li)崗(gang)(gang)(gang)。未(wei)經(jing)批準(zhun)擅自離(li)(li)崗(gang)(gang)(gang)者(zhe)，本學(xue)期(qi)內不得從事勤(qin)工助學(xue)，并扣發(fa)當(dang)月工資。

　　7．為使勤工(gong)助(zhu)學惠及更多(duo)的(de)貧困生，勤管中心將(jiang)根據(ju)實(shi)際情況定期對校內現有崗(gang)位(wei)采取輪換制。

　　8．勤管中心每學年(nian)定(ding)期對在勤工助學活動中表現突出的單位和個(ge)人予以表彰和獎勵。

　　（1）設立“勤工助學(xue)優秀個人獎”，對在勤工助學(xue)活動(dong)中表(biao)現(xian)突出的學(xue)生個人予以表(biao)彰獎勵(li)；

　　（2）設立“勤(qin)工助學優秀組織獎(jiang)”，對在(zai)勤(qin)工助學活動中(zhong)組織管理較好的(de)用工單位（校(xiao)內(nei)）予以表彰獎(jiang)勵。

　　9．對(dui)有下(xia)列情(qing)形的學(xue)生，學(xue)校(xiao)根據《深(shen)圳職業(ye)技術學(xue)院學(xue)生違紀處分條例》予以校(xiao)紀處分：

　　（1）未向勤工助學管理中(zhong)心申報，擅自為校外(wai)單(dan)位、個(ge)人張貼海報，散(san)發宣傳材(cai)料，或個(ge)人從事經商活動，不聽勸阻者；

　　（2）盜用勤管中心名義組織勤工助(zhu)學(xue)活動，擾亂學(xue)校(xiao)勤工助(zhu)學(xue)活動秩序者；

　　（3）違反本條(tiao)例有關規定者。

　　七、附則

　　1．本辦法適用(yong)于學校普通全(quan)日制學生（成人(ren)高等學歷(li)除外）。

　　2．本辦(ban)法自發文之日(ri)起(qi)執行，由學生(sheng)處負責解釋(shi)。