深圳職業技術學院文件深職院〔2010〕176 號

深圳職業技術學院學術規范

第一章 總 則

第一條 為倡導學(xue)(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)(shu)正氣，規(gui)范(fan)(fan)學(xue)(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)(shu)行為，加強科(ke)研道(dao)(dao)德(de)與誠信建設(she)，促(cu)進我(wo)校學(xue)(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)(shu)活動健康(kang)持(chi)續發(fa)展，提高廣大師生的學(xue)(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)(shu)自律意識(shi)，保(bao)護知(zhi)識(shi)產權，根據《教育(yu)部關(guan)于嚴肅(su)處理高等(deng)學(xue)(xue)(xue)(xue)校學(xue)(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)(shu)不端行為的通知(zhi)》（教社科(ke)[2009]3號）和中(zhong)國(guo)(guo)科(ke)學(xue)(xue)(xue)(xue)技(ji)術(shu)(shu)(shu)協(xie)會(hui)《科(ke)技(ji)工作者科(ke)學(xue)(xue)(xue)(xue)道(dao)(dao)德(de)規(gui)范(fan)(fan)》（科(ke)協(xie)發(fa)組字[2007]33號）以及(ji)國(guo)(guo)家法律法規(gui)和道(dao)(dao)德(de)規(gui)范(fan)(fan)等(deng)有關(guan)文件要求，結合(he)學(xue)(xue)(xue)(xue)校實際，制定(ding)本規(gui)范(fan)(fan)。

第二條 本規范(fan)適(shi)(shi)用于(yu)全校師生員工(gong)，適(shi)(shi)用于(yu)以深圳職業(ye)技術(shu)學(xue)院名義從事教學(xue)科研活動的訪問學(xue)者(zhe)和進修教師以及(ji)科研合作者(zhe)（以下統稱科研工(gong)作者(zhe)）。

第三條 科研工作者(zhe)應堅持科學真(zhen)理、尊(zun)重科學規律、崇尚嚴(yan)謹(jin)求實(shi)的(de)學風，勇于探索創新，恪守職(zhi)業道德，維護(hu)科學誠(cheng)信(xin)。

第二章 學術道德規范

第四條 在(zai)研(yan)(yan)究課題的(de)申報、計劃實(shi)施(shi)及結題、驗收等整個科(ke)研(yan)(yan)活動(dong)過程中(zhong)，科(ke)研(yan)(yan)工作者(zhe)必須誠實(shi)而為，并確保所(suo)提供的(de)包括(kuo)未公開發表數據在(zai)內的(de)所(suo)有材料的(de)客(ke)觀(guan)真實(shi)性、準確可靠性、相對(dui)有效(xiao)性；必須嚴格保存實(shi)驗研(yan)(yan)究和(he)調查(cha)研(yan)(yan)究中(zhong)的(de)所(suo)有數據和(he)記錄，以備查(cha)證(zheng)。

第五條在科(ke)研活(huo)動中(zhong)，應充分尊(zun)重他(ta)(ta)人的知識產權，發表(biao)論文或以(yi)其他(ta)(ta)形(xing)式發表(biao)科(ke)研成果(guo)(guo)時，涉及引用(yong)他(ta)(ta)人成果(guo)(guo)的，必須(xu)注(zhu)明(ming)出處(chu)；引用(yong)他(ta)(ta)人論點(dian)必須(xu)如實(shi)標(biao)注(zhu)，從(cong)他(ta)(ta)人作品轉引第三方(fang)成果(guo)(guo)時須(xu)注(zhu)明(ming)轉引出處(chu)；不(bu)得有捏造、篡改、剽竊、偽造等不(bu)端(duan)行為；學術成果(guo)(guo)不(bu)應重復發表(biao)，也(ye)不(bu)得對他(ta)(ta)人的上述行為進(jin)行任何袒護。

第六條科研工作(zuo)者應(ying)客觀、公正(zheng)、公平地評價(jia)他(ta)人的(de)(de)(de)科研成(cheng)果(guo)，尊(zun)重他(ta)人的(de)(de)(de)名(ming)譽；對(dui)(dui)向自己的(de)(de)(de)研究提出(chu)批評和質疑的(de)(de)(de)，要以謙虛、誠實的(de)(de)(de)態度對(dui)(dui)待；并以科學的(de)(de)(de)方法證明其科研成(cheng)果(guo)的(de)(de)(de)正(zheng)確性(xing)與正(zheng)當性(xing)。

第七條尊重研究(jiu)(jiu)對象（包括(kuo)人(ren)(ren)(ren)類和(he)非人(ren)(ren)(ren)類研究(jiu)(jiu)對象）。在(zai)(zai)涉(she)(she)及人(ren)(ren)(ren)體的(de)研究(jiu)(jiu)中(zhong)，必須保護(hu)受試人(ren)(ren)(ren)合法權(quan)益和(he)個人(ren)(ren)(ren)隱私(si)并保障知情同意權(quan)；在(zai)(zai)涉(she)(she)及實驗(yan)動物(wu)(wu)的(de)研究(jiu)(jiu)中(zhong)，應遵循“減少、替(ti)代、優化(hua)”原則，科學(xue)、合理、人(ren)(ren)(ren)道地使用實驗(yan)動物(wu)(wu)。

第八條在對內對外的學術活動中，科研工作者不(bu)得(de)帶有(you)人(ren)種、性(xing)別(bie)、地(di)位、思想、宗教等方(fang)面的歧(qi)視或偏見(jian)，應(ying)尊(zun)重個(ge)人(ren)人(ren)格與尊(zun)嚴，誠實信用(yong)地(di)與他(ta)人(ren)交流、合作；應(ying)當(dang)遵(zun)循“無私利(li)性(xing)原則”，不(bu)得(de)利(li)用(yong)科研活動謀取個(ge)人(ren)不(bu)正(zheng)當(dang)利(li)益(yi)。

第三章 學術不端行為

第九條 學術不(bu)端行(xing)為是指(zhi)在科(ke)學研究和學術活動中的(de)各種造假、抄襲、剽竊和其他(ta)違(wei)背科(ke)學共同體慣例的(de)行(xing)為。對下列學術不(bu)端行(xing)為，必須進行(xing)嚴肅處(chu)理，主(zhu)要(yao)包括：

（一）偽造學術經歷(li)，在職稱、簡歷(li)以(yi)及(ji)研究基礎等方面提供虛(xu)假信息；

（二）抄襲、剽(piao)竊、侵吞他人學(xue)術成果(guo)，篡改他人學(xue)術成果(guo)；

（三）捏造事(shi)實，偽造或(huo)篡(cuan)改科研數據、圖表、注釋、文獻；

（四）未參加創作，在他(ta)人(ren)學術成果上署(shu)名；未經(jing)他(ta)人(ren)許(xu)可，不當使用(yong)他(ta)人(ren)署(shu)名；

（五）將應保密(mi)的學(xue)術事項對外泄露；

（六）在涉及人體的(de)研究中(zhong)，違反知情(qing)同意、保護(hu)隱私等(deng)規(gui)定(ding)；

（七(qi)）其他(ta)學術不端行為。

第四章 學術不端行為的監督與管理

第十條校(xiao)學(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)委(wei)員(yuan)會(hui)學(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)規范(fan)工(gong)作小(xiao)組(zu)負(fu)責受理對學(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)不端行(xing)為的(de)署名舉(ju)(ju)報(bao)(bao)，負(fu)責科學(xue)(xue)(xue)道德和學(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)風氣建設(she)工(gong)作。校(xiao)學(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)委(wei)員(yuan)會(hui)學(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)規范(fan)工(gong)作小(xiao)組(zu)在接到舉(ju)(ju)報(bao)(bao)后，應主動聽取被(bei)舉(ju)(ju)報(bao)(bao)人的(de)申訴，然后決定是否對該項舉(ju)(ju)報(bao)(bao)正式立項調查(cha)；必要時(shi)可會(hui)同其他部門聯合(he)組(zu)成調查(cha)小(xiao)組(zu)對舉(ju)(ju)報(bao)(bao)事實和結論進行(xing)認定。調查(cha)小(xiao)組(zu)由具(ju)有(you)相當學(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)聲望、辦事公正且和調查(cha)事件不存在直(zhi)接利害(hai)關系的(de)人員(yuan)組(zu)成。

第十一條 查處學術不端行為應遵循合法(fa)、客觀(guan)、公(gong)正的原(yuan)則，正確(que)把握(wo)學術不端行為與正當學術爭論(lun)的界(jie)限。

第十二條 任何人(ren)都可以舉報學術不端(duan)行為(wei)，原則上舉報應為(wei)實名舉報。被調查人(ren)、有關(guan)單位及個人(ren)，有義務協助(zhu)調查，提供必要證據，說明(ming)事實真相。

第十三條 調(diao)查(cha)處理(li)過程中依法保護(hu)舉報(bao)(bao)人(ren)和被(bei)舉報(bao)(bao)人(ren)的(de)名譽權和隱私(si)權。在有關舉報(bao)(bao)未被(bei)查(cha)實前(qian)，參與調(diao)查(cha)的(de)人(ren)員不得公(gong)(gong)開有關情(qing)況；確需公(gong)(gong)開的(de)，應當(dang)嚴格限定公(gong)(gong)開范圍(wei)。接(jie)到(dao)舉報(bao)(bao)后，在未做(zuo)出調(diao)查(cha)結論之前(qian)，學(xue)校保障被(bei)舉報(bao)(bao)人(ren)的(de)正(zheng)常教學(xue)、科研活動和相關利益(yi)。保護(hu)公(gong)(gong)眾(zhong)利益(yi)、舉報(bao)(bao)人(ren)利益(yi)和被(bei)舉報(bao)(bao)人(ren)的(de)申訴(su)權利以及相關當(dang)事人(ren)的(de)知情(qing)權。

第十四條 校(xiao)學術委員會(hui)學術規范工作(zuo)小組根據學術不(bu)端(duan)(duan)行(xing)(xing)為的(de)(de)情節(jie)輕(qing)重，對學術不(bu)端(duan)(duan)行(xing)(xing)為進行(xing)(xing)審(shen)議(yi)并(bing)做出初(chu)步處理(li)意(yi)見。情節(jie)較重者，提交校(xiao)長辦(ban)公會(hui)議(yi)做出處罰決定(ding)，并(bing)將(jiang)處罰決定(ding)送(song)達當(dang)事人及(ji)實(shi)名(ming)舉報人。違反法律法規的(de)(de)提交司(si)法部門(men)處理(li)。

第十五條如果(guo)舉(ju)報人(ren)或(huo)被(bei)舉(ju)報人(ren)對處理結(jie)果(guo)有(you)異議(yi)的(de)，可向(xiang)校學術委員會申(shen)請復(fu)議(yi)。被(bei)上(shang)級有(you)關(guan)部門認(ren)定違反學術道德規范的(de)行為或(huo)因此受到上(shang)級有(you)關(guan)部門查(cha)處的(de)當(dang)事人(ren)，由當(dang)事人(ren)向(xiang)認(ren)定或(huo)懲處部門申(shen)請復(fu)議(yi)。

第十六條學術(shu)不(bu)端行(xing)為(wei)的處罰，包括警告、記(ji)過、記(ji)大(da)過、降級、降職、撤職、留用察(cha)看(kan)、解聘(pin)、開除；涉嫌違(wei)紀違(wei)法的，移(yi)交司(si)法機(ji)關(guan)處理。

第十七條舉(ju)報(bao)人捏造事實、故意陷害他(ta)人，或(huo)者被舉(ju)報(bao)人對舉(ju)報(bao)人實施打擊報(bao)復的(de)，一經查實，責成(cheng)其公開(kai)道歉，并根據情節輕重(zhong)給予相應(ying)的(de)處(chu)罰；情節嚴重(zhong)的(de)，予以黨紀政紀處(chu)分；觸犯法(fa)律的(de)，移交(jiao)司(si)法(fa)機關依法(fa)追究其法(fa)律責任。

第十八條 各單位應(ying)按照學(xue)(xue)校相關要(yao)求，大力宣傳普及學(xue)(xue)術(shu)道(dao)德規(gui)范，加強(qiang)誠信(xin)教育，抓好(hao)學(xue)(xue)術(shu)道(dao)德和學(xue)(xue)術(shu)風氣建設(she)，對學(xue)(xue)術(shu)不規(gui)范行(xing)(xing)為進行(xing)(xing)嚴肅處理；建立學(xue)(xue)術(shu)不端行(xing)(xing)為監(jian)管檔(dang)案以(yi)及個人學(xue)(xue)術(shu)誠信(xin)檔(dang)案。

第五章 附 則

第十九條本規(gui)范由深圳職業技術學院學術委員會負責解釋，自(zi)發布之日施行。

二〇一一年(nian)一月(yue)二十九日(ri)

主題詞：科學(xue)研究 學(xue)術 規范

深圳職業技術學院院長辦公(gong)室(shi)

2011年1月(yue)29日印發(fa)