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深圳職業技術學院學術不端行為調查處理規程

發(fa)布(bu):2014-12-30

關于印發《深圳職業技術學院學術不端行為調查處理規程》的通知

深圳職業技(ji)術學(xue)院文件深職院〔2013〕29 號

學校各單位:

《深(shen)圳職業技(ji)術學院(yuan)學術不端行(xing)為調查處理規程》已經學校同意,現(xian)予以印發,請遵(zun)照執行(xing)。

                                  深(shen)圳職業技(ji)術(shu)學院

                                   2013年3月21日


深圳職業技術學院學術不端行為調查處理規程

第一條 為了加(jia)強學(xue)術(shu)道德建設,規范學(xue)術(shu)不端行為的調查處理,促進我(wo)校學(xue)術(shu)科研活(huo)動健康持(chi)續發展,打造良(liang)好學(xue)術(shu)氛圍,制(zhi)定本規程。

第二條 根據《深(shen)圳(zhen)職業技術(shu)學院學術(shu)規范》(深(shen)職院〔2010〕176號)第十條的(de)精神,結(jie)合我校學術(shu)規范工(gong)作的(de)實(shi)際,成立學校學術(shu)規范工(gong)作領導(dao)小組。

領(ling)導(dao)小組(zu)組(zu)長和(he)副組(zu)長由(you)校(xiao)領(ling)導(dao)擔任,領(ling)導(dao)小組(zu)成員由(you)科研處(chu)、人(ren)事(shi)處(chu)、監察審(shen)計室(shi)、教務處(chu)、圖書館(guan)等(deng)相關(guan)部門負(fu)責(ze)人(ren)組(zu)成。領(ling)導(dao)小組(zu)的工作(zuo)職責(ze)是根據國(guo)家、省、市相關(guan)學(xue)術規(gui)范(fan)(fan)的文件精神及學(xue)校(xiao)規(gui)定,對我校(xiao)學(xue)術規(gui)范(fan)(fan)工作(zuo)進行指導(dao)、督(du)促、審(shen)核涉及到(dao)我校(xiao)教師學(xue)術規(gui)范(fan)(fan)的投訴、舉報事(shi)宜的處(chu)理建議,提(ti)出(chu)處(chu)理意見。

第三條 領(ling)導(dao)小組下設(she)辦(ban)公室,設(she)在科(ke)研處(chu),負責(ze)受理投訴、舉報及組織調(diao)查等日常工作。辦(ban)公室主(zhu)任由(you)科(ke)研處(chu)負責(ze)人擔任,秘(mi)書由(you)學(xue)術委員會秘(mi)書兼任。

第四條 辦公(gong)室(shi)受理(li)學術不(bu)端(duan)投訴(su)、舉報后,根據調查(cha)需要從各相關部門選(xuan)派人員組成調查(cha)組,對學術不(bu)端(duan)行為進行初步調查(cha)認定,提(ti)出處理(li)建議。

對于專(zhuan)業性(xing)較強的學(xue)(xue)術不端投訴、舉(ju)報,調(diao)查組經領導小(xiao)組決定,可以邀請3至(zhi)5名(ming)相關(guan)領域(yu)專(zhuan)家(jia)組成(cheng)專(zhuan)家(jia)組,對涉嫌學(xue)(xue)術不端的成(cheng)果(guo)進行鑒定。專(zhuan)家(jia)組形成(cheng)書面意見,提(ti)交調(diao)查組。

第五條 調查(cha)組應當聽取被(bei)投訴(su)人的口頭陳述(shu)或(huo)申辯,必要時可以要求被(bei)投訴(su)人提(ti)供書面申辯材料及其他佐證(zheng)材料。

第六條 調查(cha)(cha)組(zu)依(yi)據專(zhuan)家組(zu)評(ping)議意(yi)見及被投訴人(ren)的申辯意(yi)見,綜合其他(ta)調查(cha)(cha)情(qing)況形成初步調查(cha)(cha)處理建議,提交(jiao)學(xue)校學(xue)術規范工作領導小組(zu)。

第七條 領導小(xiao)組(zu)審查初步調查處理(li)建議后作出處理(li)意見。

處(chu)理(li)意見認定投訴(su)行為不(bu)屬于(yu)學(xue)術不(bu)端的(de),由辦(ban)公室將處(chu)理(li)意見上報學(xue)校和(he)有關部門并及時反饋(kui)投訴(su)人(ren),處(chu)理(li)程序結束。

處(chu)理意見認定投訴(su)行為屬于學(xue)術不端的,領導小(xiao)組將處(chu)理意見上報(bao)校長(chang)辦公會,校長(chang)辦公會研(yan)究后(hou),對學(xue)術不端行為人(ren)按照相關規(gui)定予以處(chu)理,并由辦公室上報(bao)有關部門并及時(shi)反饋投訴(su)人(ren),處(chu)理程(cheng)序結束。

深圳職業技術學院(yuan)院(yuan)長辦公室

2013年3月21日印發

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